Geben Sie Ihr Personalbüro in professionelle Hände

Die Lohnbuchhaltung ist nicht ein bloßes Ausdrucken von Lohnabrechnungen, sondern sie umfasst ein breites Spektrum von Einzelaufgaben. Es müssen steuerrechtliche Aspekte, sowie vielfältige sozialversicherungsrechtliche Vorgaben beachtet und erfüllt werden.

Gerne übernehmen wir sämtliche Aufgaben Ihrer Lohnbuchführung für Sie.
Unser Leistungsspektrum umfasst die folgenden Dienstleistungen:

 

  • Optimieren von Arbeitsverträgen
  • Beratung zu Einstellungsformen: Vollzeitarbeiter, Teilzeitarbeiter, geringfügige Beschäftigungsverhältnisse (Mini-Jobs), kurzfristige Beschäftigungsverhältnisse, Beschäftigung von Stundenten, Schülern, Praktikanten
  • Einrichtung Ihrer Lohnbuchführung
  • An- und Abmelden beim Sozialversicherungsträger
  • Berechnung der Bezüge für Arbeitszeiten, Schlechtwetterzeiten, Urlaubsgelder, Weihnachtsgelder, Tantiemen, Ermittlung des Zuschusses zum Mutterschaftsgeld, Anträge an die Krankenkasse nach dem Lohnfortzahlungsgesetz, Fertigung des Jahresentgeltnachweises für Berufsgenossenschaften und vieles mehr
  • Erstellung laufender Lohn- und Gehaltsabrechnungen
  • Führen von Lohnkonten
  • Erstellen und Versenden von Beitragsnachweisen
  • Anmeldung der Lohnsteuer
  • Ausstellen von Lohnsteuerbescheinigungen
  • Betreuung und Teilnahme bei Lohnsteuer-Außenprüfungen, Sozialversicherungsprüfungen, Prüfungen durch das Arbeitsamt
  • Sämtlicher Schriftverkehr mit Kassen, Ämtern, Behörden, Berufsverbänden

Wir übernehmen diese Aufgaben gerne für Sie und fungieren somit als Ihr Personalbüro. Sie müssen sich also nicht mit den Lohnfragen und Abrechnungen auseinandersetzen, sondern teilen uns lediglich Ihre Änderungswünsche mit.

Hierzu verwenden Sie einfach unseren Personalfragebogen zur Erfassung Ihrer Mitarbeiter, welcher alle wichtigen Personaldaten beinhaltet. Wir benötigen den ausgefüllten Personalfragebogen für Ihre Lohnbuchhaltung.